MOM

Für Unternehmen

Sie kämpfen um die besten Mitarbeiter*innen, möchten mehr Frauen in Führungsebenen? Sie möchten für zeitgemäßes Employer Branding stehen und sich die besten Köpfe für Ihr Unternehmen sichern? Sie finden jedoch zunehmend weniger wirklich gutes Personal? 

Die Lösung ist ganz nah: Schauen Sie auf den nächsten Spielplatz. Da sitzen sie – gut ausgebildete Frauen, vergessen oder vergrault, weil sie Mutter geworden sind. 

Smarte Unternehmen haben dieses Potenzial erkannt und etablieren Vereinbarkeit und damit eine familienfreundliche Kultur mit ganzheitlichen Konzepten für die wilde Phase der Elternschaft. Fach- und Führungskräftemangel kennen diese Unternehmen nicht. 

buSINNess® MOM ist für smarte Arbeitgeber, Chefs und HR-Manager, die verstanden haben, dass sie sowohl Fach- als auch Führungskräftemangel mit einer wertvollen Ressource in ihrem Unternehmen beheben können: gut ausgebildeten Müttern. buSINNess® MOM ist für innovative Arbeitgeber, die sich durch zeitgemäßes und sinnstiftendes HR-Management einen echten Wettbewerbsvorteil sichern. Und für alle Arbeitgeber, die Vereinbarkeit wirklich leben und ein langfristiges und wertschätzendes Miteinander zwischen Belegschaft und Unternehmen großschreiben.

buSINNess MOM für Unternehmen –
jetzt Wettbewerbsvorteil sichern

Schreiben Sie mir für ein kostenfreies Erstgespräch zu Frauenförderung und „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ im Unternehmen. Lassen Sie uns darüber sprechen, welche Optionen es in Ihrem Unternehmen gibt und wie ich Sie individuell unterstützen kann, um Frauenförderung und Fachkräftemangel wirkungsvoll anzugehen.

KEYNOTES

Inspiration für Ihr Event

Fachkräftemangel besiegen, Kultur entwickeln, High-Potentials fördern, Employer Branding, Führung neu denken, Recruiting für Fortgeschrittene und Frauen fördern?

Sichern Sie sich mit meinen Keynotes einen absoluten Game-Changer für Ihre Veranstaltung.

Vortragsthemen

  • Mitarbeitermotivation
  • Vereinbarkeit
  • Mitarbeitermotivation
  • Fachkräftemangel
  • Recruiting

Mehr erfahren

Ganz gleich welches Veranstaltungsformat Sie planen, gemeinsam finden wir für Sie das passende Vortragsthema und Angebotspaket. Kontaktieren Sie mich gerne zu einem kostenfreien Erstgespräch. 

WORKSHOPS & COACHINGS

Keine Mütter, keine Zukunft.

Sie sind Führungskraft oder HR-Manager und möchten mit gezielten Maßnahmen Mütter in Ihrem Unternehmen fördern, langfristig binden und Führung auf ein nächstes Level bringen? Dann planen Sie gemeinsam mit mir Ihr individuelles ganzheitliches Entwicklungs-Paket!

Gemeinsam finden wir für Sie das Format, das echte und ganzheitliche Vereinbarkeit bei Ihnen im Unternehmen möglich macht. Ich freue mich auf ein kostenfreies Erstgespräch mit Ihnen.

Projektbeispiele

  • Vereinbarkeit in Führungskultur etablieren – „ … weil Vereinbarkeit Chefsache ist!“
  • Team-Workshops vor, während und nach der Elternzeit – Alle in die Verantwortung bringen!
  • Workshops vor der Elternzeit – Vertretung, Kontakt und Wiedereinstieg
  • Coaching in der Elternzeit – für Mütter und auch Führungskräfte
  • Wiedereinstieg planen und begleiten – die ersten 100 Tage meistern
  • HR-Prozesse für Vereinbarkeit definieren und implementieren
  • Vereinbarkeit im Recruiting
  • u. v. m.

Portfolio Beratung
Portfolio Workshops

Interesse?

Ich freue mich auf Ihre Email.